青年人才是公司人才梯隊建設(shè)的關(guān)鍵一環(huán)，是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的奠基石。為推動公司“十四五”戰(zhàn)略規(guī)劃人才戰(zhàn)略目標(biāo)的達(dá)成， 2024年7月25日，公司正式啟動了新一輪為期3個月的“菁才計劃”，為青年員工提供學(xué)習(xí)與展現(xiàn)自我的機會與平臺，推動青年員工從理論學(xué)習(xí)到實踐應(yīng)用的轉(zhuǎn)化、鞏固和深化專業(yè)技術(shù)能力，培養(yǎng)成熟的職業(yè)化素養(yǎng)與基本管理理念，為公司鍛造一批優(yōu)秀的專業(yè)工程師隊伍。公司黨委副書記、紀(jì)委書記、工會主席莊國方，人力資源部總經(jīng)理陶紅，第二事業(yè)部黨支部書記、副總經(jīng)理張鵬，全過程工程咨詢事業(yè)部黨支部書記、總工程師陳壽峰及全體學(xué)員出席本次啟動會。
啟動儀式上，莊國方進(jìn)行開班致辭。他強調(diào)，2024年公司將持續(xù)推進(jìn)“十四五”戰(zhàn)略落地，深化業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型，在“提質(zhì)增效”總基調(diào)下，追求高質(zhì)高效發(fā)展，青年人才在推進(jìn)公司業(yè)務(wù)發(fā)展過程中發(fā)揮著重大作用，希望學(xué)員們珍惜培訓(xùn)機會，深入學(xué)習(xí)專業(yè)知識和技能，不斷提升自己的綜合素質(zhì)，成為公司優(yōu)秀的專業(yè)工程師。全體學(xué)員要提升全局觀念，肩負(fù)職責(zé)使命；確立學(xué)習(xí)方向，追求實際成效；激發(fā)思維活力，共同促進(jìn)成長。
啟動會上，舉行了班旗授予儀式，莊國方將班旗授予菁才班的學(xué)員代表。
學(xué)員們鄭重宣誓，承諾將全情投入于各項學(xué)習(xí)任務(wù)中，為建科咨詢的長遠(yuǎn)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量，全力以赴地奮斗。
在開班的第一堂課上，莊國方圍繞《項目團隊管理》主題，結(jié)合親身經(jīng)歷和感悟，深入講解如何構(gòu)建高效團隊以及如何有效地管理團隊內(nèi)部沖突等內(nèi)容，讓學(xué)員們更深刻地認(rèn)識到團隊管理的重要性，從而在工程咨詢項目中提升領(lǐng)導(dǎo)力與團隊合作能力。
7月25日下午，一場激動人心的“團隊巨艦”的創(chuàng)意活動如期舉行。全體學(xué)員在各小組組長的帶領(lǐng)下，通過分工合作，利用提供的材料共同建造了一艘巨輪，并懸掛上了繪有上海建科標(biāo)志的船帆，寓意著企業(yè)在大家的共同努力下乘風(fēng)破浪揚帆啟航，同時也加深了菁才學(xué)員對企業(yè)文化的認(rèn)同，激發(fā)了學(xué)員們對未來的無限憧憬。
7月26日-27日，全體學(xué)員迎來了課程學(xué)習(xí)階段，戰(zhàn)略市場部總經(jīng)理賈元迪、運營管理部總經(jīng)理謝東升、科技創(chuàng)新部總經(jīng)理黃科鋒、基礎(chǔ)設(shè)施工程事業(yè)部陳思權(quán)、機場交通建筑事業(yè)部王亞康分別為學(xué)員授課或?qū)ｎ}分享。通過一系列精心設(shè)計的課程，學(xué)員們得以深入了解了公司產(chǎn)品與技術(shù)創(chuàng)新體系、業(yè)務(wù)產(chǎn)品體系、運營管理體系、項目安全管控要求，進(jìn)一步拓寬了視野，幫助大家更好的規(guī)劃職業(yè)生涯。
除了系統(tǒng)的課程學(xué)習(xí)，本期培訓(xùn)還精心策劃了多種團隊共創(chuàng)和交流活動，并融入了游戲化抽卡機制。
這些活動極大地激發(fā)了學(xué)員們的學(xué)習(xí)熱情和參與感，加強了彼此之間的互動交流，幫助他們建立了更為緊密的團隊關(guān)系，為學(xué)員、小組、部門協(xié)同合作打下基礎(chǔ)，在共同學(xué)習(xí)、交流和收獲中開啟了新階段新目標(biāo)新成長的嶄新征程。
菁才計劃第一次集中活動剪影
